申请书的目的是向相关机构或组织展示申请人的能力、资格和动机,以争取被接受或获得所需资源,我们在写申请书的过程中一定要注意数据的准确,69模板网小编今天就为您带来了转员工申请书优质8篇,相信一定会对你有所帮助。
转员工申请书篇1
尊敬的公司领导:
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职书。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在公司业务领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。
在贵公司实习的这一段时间里!我学到了很多,我快要开学了,所以打算继续回去继续我的学业,为此,我进行了长时间的思考,决定辞去这份实习工作!为了不因为我的离去的原因而影响到贵公司的发展进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我已准备好在xx月xx号辞职从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵公司的实习生而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够谅解,对我的申请予以考虑并批准。
敬礼!
转员工申请书篇2
尊敬的领导:
光阴似箭,岁月如梭,20xx年结束了,迎来20xx年,我的试用期也跟着结束了。感谢公司领导给我这次实习的机会,让我学到了很多知识。
回想起刚来报到的那一天,仿佛在昨日那般记忆。很荣幸将能成为公司的一名正式员工,公司领导平易近人,融洽的工作氛围,还有快乐工作、快乐生活的企业文化,让我很快融入到金鼎公司这个和谐幸福的美好大家庭中。褪去了初来的怯懦,也拭去了刚毕业时的懵懂,在希望的金秋,注入了生机和活力。
从20xx年xx月xx号起,在试用期期间,通过公司的培训,三个月的适应工作,让我这个新人对设计这个行业有了更深的.认识。从图纸的绘制,到与工地施工的协商,规范的使用都有了更进一步的了解与提高。
面对设计这份工作,我能做到的就是严格要求自己,按照规范要求绘图,认真及时的学习,以一颗严谨的心对待每一项工程,将领导前辈们的指导谨记于心,从他们的工程案例中,以便更好的应用于以后的工作,真正能学会如何绘图,把它变成自己的东西。做好领导布置的每一项任务,不懂得问题虚心请教,不断提高充实自己,使自己尽早成为一名专业的设计人员,为公司作出更大的贡献。
从进入大学校门的第一天起,就立志要进设计院工作。毕业后,感谢公司给了我这次机会,让我能在建筑领域有一席之地,圆了儿时的梦想,不辜负自己十几年寒窗苦,四年大学生涯里所学的专业知识得到充分应用。三个月以来,我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到自豪和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份,在这里工作,实现自己的人生目标,体现自己的人生价值。
在今后的工作中,我会不断的努力,希望公司领导给我这次转正的机会,我会好好努力,为公司奉献一份力量。
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
转员工申请书篇3
尊敬的领导:
作为一名保安人员有责任保护酒店的财产安全,旅客和酒店人员的生命财产安全。保安员的责任重大,我们不是在为家人工作,更不是为了老板工作,我们是为了我们自己工作。所以我们必须秉承严肃认真的工作态度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。做好自己的本职工作,完好的完成领导交给我每项任务,做到让领导放心。
xx年,在公司领导的正确管理下,作为公司的一名保安部人员,以本人所看管的公司区域和物品安全防范为己任,认真做好每一项工作。为在以后的工作中做得更好,现就本人20xx年在公司工作总结如下:
1、服从上级领导。作为公司的一名保安人员,服从领导、顾全大局,坚守岗位,认真对待自己所做的工作。
2、遵章守纪,注重礼貌礼节。遵章守纪是合格员工的基本要求,是各项工作顺利开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣,并以实际行动,严格遵守公司的劳动纪律。
3、正确树立服务意识。目前,社会上部分人对保安从业人员有某种偏见,这多少给工作带来一些困扰,因此,作为保安员我能够正确对待,树立严谨、认真的服务意识,为公司的安全防范尽己之责,将本职工作做好。
4、不断学习进取,提高业务水平。要想做好保安工作,必须了解掌握保安工作的职责、要求和工作内容。对于上岗不久的我来说,在这些方面还比较欠缺,为了做好保安工作,我一是通过书籍学习保安工作应有的工作内容和要求;二是向有工作经验和知晓保安工作的同志们学习,力争将工作做得更好;三是认真按照领导的要求去做,认真履行职责。通过各种方式的学习充实自己,使工作能力有所提高。
5、注重实效,提高安全意识。在工作之余,部门还给我们进行了保安员岗位职责,消防安全专业知识的培训与掌握,做到熟练的运用到工作中去,让我们在实践中掌握灭火器的使用方法、疏散逃生自救的方法,怎么报火警和报火警时应注意的事项。在应对突发事件的处理方面,做到把事态大化小,不给酒店带来负面影响。
在工作之余,部门还给我们进行了保安员的体能训练,队列的训练。各岗位职责,消防安全专业知识的培训。酒店也组织了几次的消防演练,让我们在实践中掌握灭火器的使用方法、疏散逃生自救的方法,怎么报火警和报火警时应注意的事项。
本人工作中还存在不少不足之处,如沟通、协调能力还有所欠缺,执行力还有待加强等。
在以后的工作中,我将继续遵从公司领导的安排,踏实、认真地做好自己的工作,努力确保所管辖区域内的财产、物品平安。同时,在工作中尊重他人、积极沟通、尽职尽责、加强巡逻,为自己所防范区域的安全而继续努力工作。
以上是我的工作基本情况,经过试用期的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为xx效力的机会。
敬礼!
转员工申请书篇4
尊敬的领导:
您好!
要向你申请辞职,此次也是自己决定了,和之前的口头交流不同,这次我也是书面向您递交这份申请主要也是已经想好了,虽然来公司的时间不是很长,但是我也是感受到自己还是不太适应公司的氛围,无法融入进来,同时工作上也是不适应自己,所以还是决定在这个月结束之后离开。
从进入公司到现在,其实领导也是挺关心我的,给予了我很多方面的支持,不但是在工作里头,生活方面也是有一些经验传授给我,毕竟我也是刚来这座城市不久,很多方面也是不太的熟悉,而这段日子我也是感受到领导的关怀,但这我也是希望今后能是朋友的关系了而无法再是在您的领导下做工作。工作对于我来说还是挺重要的,如果做的不好,或者无法适应,其实对于我来说也是挺难受的,不想再去浪费时间,毕竟适应了这么长的日子,还是无法让我彻底的融入进来,工作选择了我,我也是选择了这份工作,当初其实没有太多的想法,毕竟刚来,不熟悉,能做一份工作,那么我就做,先尝试下,然后再去考虑其他的方面情况,不过最终我也是发觉的确自己还是无法做好,这样长久下去对于自己对于公司都不是一个好的事情,自己难受,公司也是无法在我的工作里头得到成绩。
离开,其实我也是考虑过,在这不是那么的熟悉,要去再找过一份合适的工作也不太容易,但是虽然有困难,自己还是要去克服,去尝试,年轻的自己还是希望能去在岗位上发挥自己的能力做好事情,去取得成绩,而不是在一个不适应的岗位上混日子,我想领导也是不希望我是这样的。未来的路也是要自己去走,而找到合适的工作,我知道有困难,不过我也是会去积极解决的,而在这,的确难以融入,我也是考虑过是否还需要待一段日子,但是也是看到这个岗位其实并不能发挥我擅长的能力,这对于自己来说,其实也是挺难受的,毕竟最终工作也是自己的能力能去展现才更好,而且社会那么多的工作,找到发挥自己能力的工作也是有的,只要自己愿意去尝试,去做。
要离开了,我也是会把自己手头的工作资料交给同事,自己做的事情也是会和同事去配合做好交接,最后的收尾我会做好的,这也是一名职场人应尽的责任,而我的离开,我也是做好了决定,还望同意。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
转员工申请书篇5
尊敬的人事部:
在办事处的工作时间已经有一年了,时间过的很快,在这一年当中,我完成了从一个在学校里无忧无虑的学子到一个在单位里忙忙碌碌的工作者的转变。一年时间不长,但我学到了在学校里学不到的业务知识,当然主要得益于领导的培养和同志们的热情帮忙,静心回顾,我也为广大人民群众做了不少有意义的工作。
这一年来,在社会保障事务所里我主要负责社区就业服务与管理、退休人员社会化管理和失业人员网络管理。在社区就业服务方面,能够及时的搜集并掌握驻社区各个单位、居民家庭的用人需求信息,充分调动社会力量,最大限度的满足下岗职工、失业人员的就业要求。并且根据社区就业岗位的要求和下岗职工、失业人员的职业素质特点、求职意向,向用工单位、居民家庭及时推荐。在今年一月份,社保所召开了职业介绍洽谈会,来参与洽谈会的失业人员有两百多名,达成求职意向的有八十多人,这是我第一次作为组织者参与这次洽谈会,使我感受颇深,也让我深刻了解到了失业人员对工作的迫切要求。随着下岗人员不断的增多,再就业工程也就成为了国家政策的一个重点,所以作为我自我来讲,必须要更进取的为人民群众服务,把再就业的工作落到实处。在失业人员网络的使用上,我能够严格的按照规章制度办事。同时维护、保养好计算机的设备。因为社保所的计算机是全区联网,所以保护好计算机才能与区里更好的建立链接,才能更快捷、更方便的把报表从电脑里传输上去。
在这一年中,计算机在网络上出现了一些问题,我也能及时的向有关单位反映,让他们的工作人员来检查和维修。在退休人员社会化管理工作中,我主要负责企业退休人员医疗保险方面的问题,医保这方面工作的资料很多,也关系到退休人员的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想为退休人员所想,做为退休人员所做,设身处地的为老人们的切身利益着想,使他们免去后顾之忧,在晚年生活中能够得到保障。这是我主要负责的工作,可是随着社保所任务量进一步增加,我也做过其他一些工作。在劳动监察工作中,由于七月份培训,我拿到了劳动监察兼职证书,这项工作主要是对区域内的用人单位,规范他们的用工行为,督促用工单位依法签订劳动合同和交纳社会保险,并向他们宣传劳动与社会保障法律法规和有关政策的规定。在失业人员服务工作中,我能耐心的向失业人员解答一些基本的政策问题,在专业人员的指导下也给失业人员办理过《求职证》和档案登记,当然这还是不够的,我还要不断的增加自我的业务知识,这样才能更好的服务于基层群众。
在与社区居委会的合作中,社保所无疑是最紧密的科室之一,在我与各个社区劳动主任的接触中,他们帮我们做了不少的基层工作,这使我们的工作效率大大提高,从而让下岗与失业人员的利益得到了进一步的保障。在刚建立社保所的时候,一千六百多份档案要重新录入到新的电脑系统中,在各个社区主任的帮忙下使我们如期顺利的完成了工作,从而能够更加及时的为失业人员服务。以上是我一年来的工作情景。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
转员工申请书篇6
我正式向公司提出离职申请。
首先我想说、这个决定并不是贸然的决定、而是我经过多日的思考和权衡利弊之后的结果。于公于私、我各有5条必须离职的理由、还希望您能够耐心的听我说完。
与公:
1、我的专业与工作不对口、我是学土建的、对于工地管理、控制质量、控制工期、概预算等倒是在行、但对于模板设计来说、我还算是个新人、甚至没有经历过一个完整的工程、从画图、计算、统计数量到发货、开单、跟单、每一步都需要组长的指导、不但浪费了组长的时间、而且经常做错;给别人帮忙也经常帮了倒忙、给大家添了不少乱。公司需要技术成熟、资历老的员工、而不是我这样的新手、此为其一。
2、我是个不喜欢循规蹈矩的人、做事注重求结果、这必然导致常常忽略过程中的细节、我属于那种不拘小节的性格。比如赶图纸、我总能提前交图、整体方案成型、但是细一看都是小毛病、这些对于设计工作来说、这些都是大问题、画图、算量、开单、跟单都要细心和耐心、而我已经经过半年时间的历练、至今仍然做的不够好、经常出错、虽然我尝试过努力避免出错、但总是避免不了出错、真是仍感觉这份工作不适合我这种性格奔放的人来做、我还是适合在工地管理一些灵活度比较高的事务。公司应该用性格细腻的、秉承“细节决定成败”的人做designer、此为其二。
3、我个人并不想在xx长期发展、而且近期家里一直催促我回国考虑婚姻问题、我在这边不会呆很久、也许早在两年签证到期之前我就得回去。这样一来、就算将来公司把我培养出来了、我却不能为公司长期效力、这样岂不是白白浪费大量资源_公司资源应该用来培养那些能够长期留在公司的员工身上才对、此为其三。
4、刘总当初安排我来xx、我想是出于两方面考虑、首先是出于对我个人的安置、充分的照顾了我、其次是出于公司的人员大调整、调我过来先填补空缺、再对高层调动就顺理成章。而今、高层调整已经平稳过度、而且下个月将有一个技术员从国内过来、技术部门不会缺人。就算是把我调去售后部门、但售后从来不被当成是公司技术的核心、公司应该聘请一个薪金待遇更低的人做supervisor、会更顺应公司的要求、此为其四。
5、无论什么样的公司、职场都是一个江湖、我总是刻意的远离江湖的派系之争、但是人在江湖身不由己、不知不觉中、在所有人眼里、我总是显得那样特立独行、即使再随和再开得起玩笑也无济于事。然而、一个集体是绝对不可以有特立独行的人存在的、他将破坏即有的企业文化、为公司所不容、此为其五。
于私来讲、我也有五个必须离开的理由:
1、对专业技能角度来说、我更适合建筑工地的管理工作。我的专长是施工管理、质量控制、工期安排、成本掌控、往高了说、就算是企业经管、融资控股、财会等等我自问也不输常人、但是、眼前的卓良侧重的是图纸设计计算和材料供应调配、这与我擅长的能力范围大相径庭。既然如此、我不如尽早的放弃我不擅长的工作、以免时间一长、把我原本擅长的都忘记了、此为其一。
2、对于工作内容和环境来讲、我更适合相对自由开放的环境、而不是现在紧张枯燥的办公室氛围。平心而论、谁会喜欢在工地的烂泥里面风吹日晒呢_谁都知道在办公室吹着空调舒服、但是鲁迅有句话我觉得很对、他说“生活容易被安逸所累”、对于我来说、整体对着电脑、言语束缚、枯燥无味则更加可怕、况且、无暇学习新知识、重复的似机械的工作已经让我感觉丧失了对工作的热情、毫无成就感、毫无动力、这对于来说、这比在工地的烂泥里风吹日晒更加可怕、此为其二。
3、对于职业生涯长远计划来讲、我首先必须考虑我父母的安置问题。子曰“父母在、不远游、游必有方”。之前我有打算跟随刘总、将来争取定居新加坡、但是我自己都不是很适应这边的生活和圈子、我的父母将来肯定不会跟着我来这边、对我来说、北京更适合我和我的父母。而且、我也到了必须考虑婚姻问题的年龄、还是出于对父母的安排、我应该回去结婚、至少将来、妻事父母、如遇机会、我才可放心再出去闯一闯、此为其三。
4、出于对个人理想的问题考虑。我的理想是跟着刘总把xx做大做强、最终上市、在我看来、亲手创建一家成功的上市公司、这就像是把自己的孩子培养成才一样、是一个男人真正应该有的事业和理想。然而、现实永远离想像太遥远、我的那些飘渺想法在日复一日的时光之中消磨殆尽、我苦笑自己也只不过是一个普普通通的上班族而已、什么增长产业链、什么降低成本、什么兼并重组、什么股份控制、什么融资上市、都与我无关、这些想法也离我渐行渐远、我也变的只看得见眼前的提成与奖金、其他再不去想。这样的自己不是我想要的、所以我必须离开、哪怕一切重新开始。此为其四。
5、刘总对我有知遇之恩、这也是我久久不能下决定离开的原因。我心里很矛盾、因为如果我想踏实工作来报答此恩、我自问尚不能很好的胜任目前的工作、何谈成为辅佐明君的能臣虎将_更何况不在其位、不谋其事、我可能没有机会做出什么像样的贡献。但是如果我跳槽去施工单位或投资方单位工作、我已经是中级职称、再考个建造师证书之后很快可以当上项目经理、那时候我回头再促成施工单位与卓良模板大力合作、也算报答刘总的知遇之恩。可能大多数人理解不了我的这种思维方式、但这的的确确是我心所想、此为其五。
综上所述、有此十条我必须离开的理由、我相信您能够理解和支持我的决定。
其实半年以来、我一直很感激各位同事对我的关心和帮助、所有的一切我会深深的记在心里。我会在以后一个月的缓冲期内恪尽职守、交接好手头工作、我相信、来日方长、以后定有机会以报今日之恩。
最后祝君事业亨通、前程似锦!祝xx早日上市!
转员工申请书篇7
尊敬的领导:
您好!
我叫xx良,根据公司的需要,目前担任xx公司兼xx办事处的资金管理会计,岗位转正申请。首先感谢您在百忙当中阅读审批我的转正申请表,让我可以成为一个正式的创维人。作为一个创维人,我感到荣幸和自豪。荣幸的是我能加入这个优秀的团队,让我学到了很多知识和创维独特的企业文化;自豪的是创维的事业正在蒸蒸日上,让我看到了未来美好的职业发展。
从x月初来到xx办到现在一晃三个月过去了,在这三个月的亲身工作经历当中,我做了很多,也学到了很多,有很多感触和想法。总结过去,迎接未来,在这里对自己这三个月的试用期做一个总结。
x月份刚到办事处的时候,首先开展的是为期一个月的开单工作。开单是一个简单但繁琐的工作,工作性质是单一和重复,需要细心和不急不躁的态度。开单工作同时也是一个最基础的工作,却关系着办事处的出库和损益,要始终站在公司的角度上考虑问题。一个月的开单工作让我熟悉了办事处的操作流程和规章制度,与办事处人员特别是业务员之间也有了一个很好的交流沟通的机会,为以后开展财务工作做了铺垫,在8月中旬的时候跟原来的出纳进行了一个交接,之后就进入了人生中正式的创维财务工作生活当中。刚开始的时候是在黑暗中摸索度过的,还好有会计、经理的耐心指导和全力学习总部和前辈们总结的操作指引,才得以安全度过,这就像“基层员工培训”的“风雨人生路”一样,让我感受到了创维大家庭的温暖,更加坚定在创维这个团体工作下去的决心。
正式接手资金管理会计工作到现在,经历了很多,也学到了很多,工作也能按照公司和领导的要求按时按质完成,没有出现过重大错误和通报,为皖南分公司财务的考核提高贡献了自己的一份力量。在以后的工作中,必定加倍努力、严格要求自己、全力以赴做好各项事宜,通过学习充实自己,加以注意和改正自己的缺点和不足,为皖南分公司财务考核的进一步提高做出贡献,为公司作出自己最大的努力。同时也相信自己通过以后的磨练能够取得更大的进步,可以更好的处理工作、生活等方面的问题。
根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。在此,我借此机会,怀着诚挚的心情正式向总部领导提出转正申请:希望总部领导根据我的工作能力、态度及表现给出综合评价,使自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准!同时也非常感谢领导对我信任,给予我提高自我的机会,同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。最后祝我们家创维的事业更加红红火火!
敬礼!
转员工申请书篇8
尊敬的领导:
您好!
在经过深思熟虑后我决定辞去目前在公司的职位,现在由于我的个人原因不得不离开公司,给公司造成的不便还请谅解。
加入这个集体一年了,在这一年里我成熟了很多,也明白了许多为人处事的道理。
在过去的一年里领导同事都对我很照顾,在这里曾经有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦,公司里和谐的人际关系和良好的工作作风,一度让我有了找到依靠的感觉,在这里我经历了开心而又不平凡的一年,这一年里的成长将刻在心里一辈子,成为以后生活的一部分回忆,在参加工作之前,因为各种原因我没有继续上学,只想尽快逃离学校加入工作才是正确的选择,现在经历了一年的历练,终于明白原来知识真的很重要。
同时由于在工作上总也找不到属于自己的那种成就感总困扰着自己,不明白自己的前方到底在哪里,这迷茫曾一度让我痛苦,不明白自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,适合做什么,这些困惑让我萌发了想要辞职的念头,并且也更确定了这个念头,我想重新返回校园,希望可以经过更深的学习能弥补自己的不足,也希望能够通过不断的学习确定自己的定位。
我很清楚现在辞职对公司对自己都是个考验。现在退出这个岗位以后再想拥有就不可能,可我想试试自己的能力,想通过学习试着开拓更开阔的天地,都说爱拼才会赢,现在我想逃避安逸的现实去挑战更残酷的现实,而现在随着公司规模的不断的扩大,也正值用人之际,一切工作都必须按计划进行,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我的离开造成任何损失,我郑重向公司提出辞职。
能为公司效力的时候已经不多了,我一定会把好自己最后一班岗,让公司与自己都不会有任何遗憾。离开这个公司。离开这些曾经同甘共苦的同事,会舍不得,不会忘记领导们的谆谆教诲,不会忘记同事们之间的友善与真诚。也愿公司在今后的工作中更上一层楼,拥有更好的发展前景!
敬礼!
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